Veronika är utbildad löneekonomi via Frans Schartaus Handelsinstitut i Stockholm och har arbetat i lönebranschen sedan 2011. Under sin karriär har hon haft olika roller, såsom löneadministratör, teamleader och lönechef, samt deltagit i flera implementationsprojekt.

Som utbildad löneekonom (med examen från Frans Schartaus Handelsinstitut 2012) har jag en lång erfarenhet inom löneadministration och lönehantering i olika roller och system. Under mina år som lönechef har jag ansvarat för att bygga upp löneavdelningens processer från grunden. Jag digitaliserade verksamheten, skapade rutiner, checklistor och handledningar.

Jag har även varit delaktig i ett omfattande projekt där jag säkerställde att de lönerelaterade uppgifterna hanterades korrekt i samband med implementeringen av ett HR-system.

Idag driver jag eget företag där jag erbjuder expertis till företag inom outsourcing av lönehantering, processoptimering och utbildning. Under mitt senaste uppdrag som underkonsult har jag effektiviserat löneprocesser, minskat onödiga arbetsmoment och gett stöd åt chefer löneavdelningen. Med en förmåga att identifiera och rätta till felaktigheter, och en passion för att förbättra och utveckla, är jag en engagerad och pålitlig partner för företag som vill ha smidig och korrekt löneadministration.

Jag erbjuder skräddarsydda lösningar som är anpassade efter varje kunds unika behov.

Jag säkerställer att löneprocesserna är korrekta och i enlighet med lagar och avtal.

Med min expertis får du vägledning kring allt från löneprocesser till arbetsrätt och skatter

Jag anpassar mina tjänster efter din verksamhets föränderliga behov och krav.

Vår vision är att vara det självklara valet för företag som vill ha en smidig, digitaliserad och korrekt lönehantering.

Våra värderingar bygger på noggrannhet, ständig förbättring och ett starkt engagemang. Med skräddarsydda lösningar anpassade efter just ditt företags behov, erbjuder vi både helhetslösningar men även stöd inom specifika delar av lönehanteringen.